不忘初心方能行稳致远，牢记使命才能开辟未来。

　　根据上级统一部署，2019年9月12日，县委召开“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议，拉开了全县主题教育的大幕。

　　主题教育期间，在省委、市委的坚强领导下，在市委第三巡回指导组全程蹲点精心指导下，县委聚焦主题主线，认真贯彻落实“四个贯穿始终”和抓“四个到位”要求，扎实推进主题教育深入开展，全县上下形成了“守初心、担使命，找差距、抓落实”的浓厚氛围。

　　主题教育交出了一份群众满意的答卷：县四套班子全体党员领导干部、773个基层党组织、1.5万名党员全部完成规定动作；开展集中学习2100场次，上专题党课1556次，形成调研报告526个；评选表彰了20名“担当作为好干部”、10名“优秀村社党支部书记”、10名“‘7·22’危化品处置和抗台先进个人”等一批身边先进典型；主题教育工作的好做法、好经验频频亮相省、市、县各级媒体。市委书记陈龙到“两山”实践主题馆参观指导并给予肯定，在全市主题教育推进会上肯定了我县“五步整改法”。主题教育期间，我县广大党员重温初心、感悟初心，担当使命、勇于作为，推动全县主题教育全程高质量、全面高质量。

深学细悟 筑牢思想根基

　　主题教育伊始，县委常委会就坚持以上率下，公开作出“六个始终、六个带头”承诺，先后组织了追寻初心之行、牢记嘱托之行、务实担当之行，开展3次集体现场教育活动，举办了“红船精神”、“两山”理念等4场专题辅导，开展了“8个专题”集中交流研讨等。把学深用好习近平总书记两次来磐调研重要指示精神作为重中之重，倾情打造“两山”实践主题馆，重现调研足迹，展示实践成果，8000多名党员干部现场体悟伟大思想的真理力量。仁川红挺一纵纪念馆、榉溪廉政教育基地等现场教学基地，为我县党员干部学思践悟提供了生动的特色教材。主题教育期间，全县近万名党员干部现场体悟学习，感受了榜样的力量、初心的重量。

　　领导干部全员投入“践行两山理念、走好生态之路”专题调研，谋定526项思路举措，推动学习贯彻伟大思想走深走实。

　　饮水思源、追寻初心的实际行动，为全县各级领导班子和党员干部开展好主题教育作出表率。全县各级党员干部通过周一夜学、集中研讨、集中培训、领导领学、送学上门、结对助学、返乡“补课”等各种方式和途径，认认真真读原著学原文悟原理。无论是机关还是村社、学校、企业，每个地方都成为学习教育的第一现场。

　　行之力则知愈进，知之深则行愈达。在“利奇马”台风等自然灾害和“7·22”危化品泄漏等突发事件面前，在难题攻坚最前沿，基层党组织紧急动员、迅速行动，党员敢于担当、冲锋在前，用自己的模范行动书写为民担当精神。

真查实改 锤炼党性作风

　　主题教育中，全县各部门各单位坚持以自我革命精神，开门搞“教育”，通过座谈会、书面征求、上门走访、新媒体留言等各种形式广泛听取群众意见建议；通过召开专题民主生活会和组织生活会，认真查摆问题根源，真刀真枪抓好整改落实。

　　县委紧扣十大专项整治，细化了81项任务，即知即改，立行立改，截至目前，已完成77项专项整治任务，完成率达95.1%。

　　聚焦干部“四不”问题抓整改。开展机关部门、乡镇(街道)“履职适岗”专项自查和“四不”问题自查检视，点名道姓公开通报了“四不”反面典型4批次34人次。常态化开展干部谈心谈话，为10名干部澄清正名，进一步营造了“两个担当”的良好氛围。

　　针对基层党建突出问题抓整改。全面推进村干部不守规矩行为专项整治，落实整改村干部不守规矩行为问题700多个，公开通报村干部8名，党纪立案75名。深入开展软弱后进村党组织整转，完成指定性任务集中交办事项122项。

　　聚焦发展堵点、民生痛点、治理难点抓整改。各级摸排出难题2100余项，通过领导领衔破难攻坚、民生实事(项目)限期集中办理等方式，扎实推动破解了一大批难题。

　　县委主题教育办与各巡回指导组不定形式、不定时间、不定地点，直奔基层、直插一线，开展明查暗访500余次，检查单位230家，推动整改问题800余个。

　　刀刃向内的自我革命，增强了党员干部迎难而上、履职尽责的责任感和使命感，一支勇担当善作为的高素质干部队伍，共同凝聚起助推磐安高质量发展的强大动力。

拼争抢创 推进高质量发展

　　务实之风，自上而下。县四套班子领导带头开展“调研解难题、深化三服务”活动，建立“365服务机制”。全县各级党员干部深入企业、村社、基层和重点项目一线，积极开展调研，帮助解决实际问题。

　　县各机关部门、乡镇(街道)、区块每季度公开晒拼业绩，广大党员一线亮诺践诺，上下同欲，拼争抢创，持续推动磐安高质量发展朝前列走。连续5次获全市“晒拼创”考核优秀，各项指标实现了“好于年初预期、高于全市平均、位居26县前列”的预期目标，至去年底经济总量首次突破百亿元大关。

　　以“最多跑一次”撬动各领域改革，纵深推进营商环境优化，推进“最多跑一次”改革向公共服务领域和公共场所延伸；在全市率先建立“3+8+X”工作机制和镇村容缺核验制度，实现乡村全覆盖和标准化运作管理，为金华市“无证明城市”改革工作提供了“磐安经验”。

　　以基层治理现代化打开发展新空间。县、乡、村三级联动，做实“红色网格”和“全科网格”；推进法律服务、“山城管事”全覆盖，建立矛盾纠纷多元化解机制，做到小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交；深化“扫黑除恶”行动，持续开展“打树强促”，解决基层治理难题，营造了风清气正的干事创业环境。

　　截止去年底，全县党员干部在“三服务”走访活动中，共征求和发现问题5045个，已解决5029个，解决率99.6%。

知行合一 巩固教育成果

　　路从这里延伸。2003年、2006年，时任浙江省委书记习近平先后两次来磐调研指导，对我县提出了生态富县的谆谆嘱托。全县党员干部始终牢记总书记嘱托，积极探索实践“绿富美”发展之路。去年成功创建了第三批国家生态文明建设示范县，获评“树立和践行绿水青山就是金山银山发展理念突出贡献奖”、省级乡村振兴产业发展示范建设县。

　　注重将主题教育与中心工作相结合，把重点工作、重点项目作为锤炼干部担当作风的大平台，把主题教育激发出来的热情转化为干事创业的动力，各项重点工作扎实推进：国药文化城、玉龙溪谷等省市县长工程项目顺利入库；抽水蓄能项目公司正式成立；流岸水库前期工作基本完成；金台铁路开始铺设铁轨；杭温高铁即将全线开工。天然气管道、安文小学初中、职教中心、人民医院医技楼等一大批与群众生活息息相关的大项目加快建设。县乡村联动，公开征集民生实事2300余项，全部向社会公开承诺、限期办理。

　　注重以制度形式巩固好做法好经验，主题教育期间共形成了159项务实管用的长效制度。取消乡镇干部“全员住夜”制度，建立轮流值班制；从严规范村干部行为，实行《推行小微权力35条》；为提升饮用水质量，出台了《磐安县农村饮用水统建统管实施办法》。还研究制定了《关于加快推进教育现代化促进磐安教育高质量发展的实施意见》《磐安县城乡公交一体化近期规划实施方案》《关于加快磐安小吃产业发展实施意见》等一批事关民生、事关发展的政策性制度。

　　一个个民生项目的启动，一个个民生目标的实现，一项项民生制度的落实，使人民群众的获得感幸福感更加充实、更有保障、更可持续。

　　不忘初心，牢记使命。走得再远都不能忘记来时的路。我们将始终保持奋斗激情，以舍我其谁的责任感、只争朝夕的紧迫感、不负人民的使命感，扛起磐安使命，彰显磐安担当，展现磐安作为，奋力谱写新时代磐安绿色高质量发展的新篇章！