习近平总书记在浙江考察时的重要讲话饱含情感、饱含希冀、饱含鼓舞、饱含启示，是全省党员干部务必反复研读、深刻领会、弄通做实的工作纲领。作为一名基层组织部长，更要扛起“三个地”的责任担当去学、扛起决战决胜全面小康的使命担当去学、扛起保障“两战两赢”的组织担当去学，自觉对标七个方面具体要求，围绕建设“新时代全面展示中国特色社会主义制度优越性的重要窗口”新目标，把履职尽责与总书记两次来磐的重要嘱托贯通起来，与坚定践行新时代党的组织路线结合起来，与服务保障全县中心大局联系起来，奋力书写重要讲话精神在磐安落地落实的组工新篇章。

　　一、以高度的政治自觉，提升贯彻落实的思想深度。要始终把学习传达总书记重要讲话精神作为党委(党组)会议的第一议题。强化党委(党组)会议的政治属性和政治氛围，做到逢会必学、逢会必议，把学习传达、贯彻落实总书记重要讲话精神，纳入各乡镇(街道)、部门党委(党组)党建责任清单、述职内容，作为民主生活会检视剖析的重要环节，切实树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要始终把学习传达总书记重要讲话精神作为党内政治生活的第一主题。迅速在基层党组织中掀起学思悟践的热潮，通过主题党日活动强化认识，通过常态“周五”督查固化要求，通过“五星十二分”评定深化检验，真正让总书记重要讲话精神成为各领域各层级党组织贯穿全年、覆盖全程的行动纲领。要始终把学习传达总书记重要讲话精神作为党员干部教育的第一课题。深入实施习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划，推动总书记在浙江重要讲话精神成为主体班次和各领域党员干部培训的“第一章”，对标省市要求及时组织专题轮训，着力提升党员干部认识水平、认识深度。

　　二、以坚强的组织担当，提升贯彻落实的实践深度。自觉把组织工作置于模范践行总书记新期望新要求、决战决胜高水平全面小康建设的中心大局中谋划推进，发挥好打造铁军、建强堡垒、汇聚英才的职能作用，在大战大考中彰显组织担当、组织优势、组织作为。要让高素质专业化干部队伍成为“八八战略”磐安答卷的坚强保证。坚持选人用人政治标准，建好正反两张政治表现清单，考准考实干部政治素质；统筹实施“三强工程”，着眼县乡换届提前研判、调整、优化领导班子整体功能结构。落实好“三专考优”机制，注重在“八大比拼”中精准识别任用干部；实施“五员练兵法”，强化年轻干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练；深化“两个担当”良性互动，厚植干部忠诚于党、忠诚于事业的好生态。要让基层党组织的组织优势成为打造“两山”实践样板地的发展优势。高标准打好村社换届主动战，高质量落实“一肩挑”要求，抓实“五专”，严把“四关”，力求换出农村干部队伍能力素质双提升；深化“两整四提升”行动，固本夯基强化基层党组织政治功能和组织力；全力构建“抓乡促村、抓人促事”党建责任体系，抓好新村融合16条，落实村监会规范化建设10条标准，构建党建引领基层治理新格局，着力实现党建强、发展强、治理强。要让人才创新创业活力成为建设康养旅居大花园的强大推力。对标新期望、新目标更新人才政策，拿出招引人才、促进创新的实招硬招，做大做强磐安人才基本盘；厚植产业优势打造院所集群，提升创新活力推动“青鸟聚磐”，围绕乡村振兴擦亮“药才”品牌，力争构建“十百千万”人才格局，持续为县域赶超发展提供“智动力”。

　　三、以持续的制度创新，提升贯彻落实的改革深度。组织工作要在深化党的建设制度改革中守正创新，坚定立场把握伟大思想的政治“恒量”，一以贯之扩大制度革新的改革“变量”，进一步强化党管干部、党管基层、党管人才，纵深推进全面从严治党。要建立健全不忘初心、牢记使命制度。构建常态化的理论学习、调查研究、问题检视和整改落实体系，持续将“四不”等重点问题整治成果转化为强化党员干部政治武装、思想武装、能力武装的长效机制，使“初心教育”成为终身教育。要合力落实深化“三服务”、解难题促发展制度。建立用心用情、精准精细、专业专注的“三服务”专班，推动党员干部全员当好“磐管家”“店小二”，全覆盖全过程全天候地为基层、群众、企业破难解惑，切实营造慎终如始抓防控、化危为机复产能的良好氛围。要探索创新“三下沉、三提升”制度。高标准落实《加强乡镇治理能力建设的16条举措》，加快推进六大机制建设，促进机关部门在“三下沉”中达到“只跑一次”的高效能，激励乡镇(街道)在“三提升”中焕发“有命必达”的落实力，进一步将基层治理效能、组织势能转换为发展动能。