“劳动部门能够及时为我们这些大中专毕业生搭建就业平台，真是太感激了！”一位刚从江苏工业学院毕业的大学生如是说。为破解企业招工难问题，促进我县各类毕业生、零就业家庭、失业下岗人员以及农村富余劳动力充分实现就业，日前，我县举办了就业洽谈招聘会。本次招聘会共有浙江省火电建设公司、杭州锅炉厂等在内的62家县内外企业参加招聘，提供岗位2136个。
本次招聘会存在以下几个特点：一是企业将高管列入招聘计划。如金松木业招聘经理，通达工艺和大伟茶行招聘主任等。二是对普工的需求量有增无减。在提供的岗位中仅车工、木工、学徒工等就有1219个，占招聘岗位的57．1％。三是对技术人员和普工实行两级分化，技术人员要求大专以上学历，而对于普工，仅仅要求初中甚至小学以上文化程度。四是职业技术学校的学生倍受青睐。新昌的万丰奥特和浙江省火电建设公司等企业都有和我县职业技校合作的愿望。
共有4000多人参加了洽谈会，836人求职者与用工单位达成了就业意向，其中大中专毕业生112人。
