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劳资起纠纷 联调促解决
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  近日,原县劲马塑胶有限公司的职工全部领到了公司拖欠的三个月工资和清散补偿金。至此,劲马塑胶公司重大劳资纠纷得到成功解决,从而避免了一场群体性事件。

  11月11日,劲马公司30多名职工到县劳动监察大队投诉,要求解决该厂拖欠工资纠纷案件。接到投诉后,县人事劳动社会保障局分管领导立即带领劳动监察大队人员前往该公司了解情况。调查中发现,该公司已经三个月没有发工资,拖欠工资金额较大,加上该公司即将搬迁到县外,磐安厂马上就将停产,厂方也没有告知职工,而且厂方对186名职工的善后事宜根本没有计划,如果在搬迁前不付清工资及补偿金,后果将十分严重。由于情况特殊、时间紧迫,劳动部门立即向县主要领导进行汇报,并启动了部门联动应急机制,由县府办分管副主任牵头,劳动、公安、法院、信访、民工维权中心和安文镇政府等部门联合组成工作组,于12日进驻该公司开展工作。

  工作组成员一方面做好职工思想工作,稳定职工情绪,防止劳资双方矛盾激化。另一方面调查摸底,掌握劲马公司的家底。在掌握案情的基础上,耐心地向双方宣讲相关的法律法规,并分车间召开职工大会,推选职工代表,由职工代表和企业主进行协商。经过近一周耐心细致的工作,双方最终达成协议,劲马公司同意向186名员工支付114万元工资及清散补偿金,并明确在11月20日前全部付清。

 
来源: 磐安新闻网  2009-12-04 09:04 作者: 葛国春 顾高潮 编辑:陈兆贤 孔海燕
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