领导重视 狠抓落实 全面开展

县人劳社保局创建工作有声有色

　　县人事劳动和社会保障局在创“国卫”活动中领导重视，狠抓落实，全面开展，工作做得有声有色，在相关部门明查暗访中都有良好表现，取得了明显成效。领导重视是基础

　　该局党组高度重视卫生创建工作，把卫生创建工作与创建文明单位、文明机关紧密结合起来，列入全局工作的重要议事日程，切实从思想上、组织上、具体措施上全面进行落实。成立了创建工作领导小组，由局党组书记、局长陈建军任组长，其他班子成员任副组长，各部门、内设机构负责人为成员，负责爱国卫生和片区共建工作的组织、指导、协调工作。根据年初县委县政府和县文明办关于国家卫生县城创建工作的目标要求，结合实际制定了相关文明创建规划，明确创建工作重点,并通过岗位责任制考核和相关制度，对创建目标及具体措施内容进行细化量化、逐项落实。中层以上领导干部实行“一岗双职”，管人与管事、抓业务工作与抓创建有机结合，从而形成了创建工作一级抓一级、层层抓落实的良好格局。狠抓落实是根本

　　创卫工作责任重大，任重道远，该局创卫领导小组定期组织全体职工学习县委、县政府以及爱卫办有关创卫工作的文件，全体干部职工平时也主动自学相关文件、简报以及相关领导的讲话材料等，始终保持了学习的热潮，对县委、县政府召开的创卫工作会议，领导小组及时传达，并根据单位实际，制定相应措施，立即执行。创卫工作开展的好与坏，关键体现在落实上，所以，该局的创卫工作一开始就在落实上狠下功夫，严格按照局卫生管理制度执行，一方面保持办公室清洁卫生，坚持一天一小扫，一周一大扫，并按科室进行检查，做好记录；另一方面勤倒纸篓、勤开窗户、整齐摆放花卉，保持室内空气清新流畅。这些措施既使全体干部职工有轻松的办公环境，又对外树立了形象，为全县的创建工作增色，一举多得，取得了良好的社会效益。全面开展是关键

　　一是积极做好联系片区的卫生整治工作。今年以来，该局先后到荷塘社区开展卫生清扫活动10余次，100多人次。其中在4月1日-2日的清扫活动中，为了整治社区的一处烂泥塘，该局和社区的人员一起，搬运泥沙多达数十吨，真正做到了干在一线，大家都说“这样的劳动虽然累但是值得”。二是设置载体，围绕创建开展各项丰富多彩的活动。该局在充分利用局域网和磐安人力资源和社会保障报进行创建工作宣传的同时，还积极组织各项健身活动，比如乒乓球比赛、羽毛球比赛、篮球比赛、演讲比赛等，既有益大家的身心健康也提高了单位人员的凝聚力。