日前，县工商局结合廉政风险防范和职务犯罪预防，制订了《磐安县工商行政管理局廉政风险和监管风险防控预警机制》，实施“红、橙、黄”三色预警机制，通过对干部职工的职业风险和廉政行为进行实时、动态预警，努力实现提醒、教育、监督、纠风、惩处有机统一。

　　确定预警重点，实行多方位风险监控。明确32个廉政风险点和29个监管风险点作为重点预警防控，同时，对信访或其他渠道反映工商干部职工在政治思想、道德品德、廉政勤政、作风建设等方面存在轻微违纪行为且有一定事实依据的，也列入预警告诫范围。

　　明确预警方式，进行多渠道信息收集。用“红、橙、黄”三色分别代表风险预警的级别：情节轻微或存在群众议论、反映较多的苗头性问题，启动黄色预警；违反规定，有倾向性问题且情节较重的，启动橙色预警；违反规定，情节严重且不构成违纪立案的，启动红色预警。红色预警级别最高，重在及时纠正干部职工的过错，防止一般性违规行为演变成违纪甚至犯罪行为。对于预警信息的收集，充分发挥以纪检监察室、派驻基层所监察员、服务监管对象联络站点为架构的三级网络化监督体系的作用，明确内外部收集的6种途径，确保信息收集多渠道常态化。

　　强化责任追究，实施多形式处理响应。完善廉政风险和监管风险过错责任“双向追究制”，按照“一岗双责”要求，对出现廉政风险和监管风险行为的，除追究直接责任人员责任外，同时追究相关领导责任。启动黄色预警的，发出《回复反映通知书》；启动橙色预警的，发出《责令改正通知书》；启动红色预警的，发出《诫勉谈话通知书》。告诫书一式两份，以书面通知形式送达被告诫人，并告知其申辩的权利和时限。