仁川镇政府开展中层职位竞职活动

60岁老干部参加竞选

　　“我是土生土长的仁川人，我熟悉仁川的一草一木，我热爱仁川的山山水水，虽然今年9月我即将退休，但我还想为仁川的发展多出一份力，多添一块瓦。因此，我今天选择竞聘工业办公室副主任一职。”这是仁川镇干部杨定春在参加该镇中层职位竞职演说中的深情开场白。

　　今年60岁的杨定春是一名老乡镇干部，在仁川镇工作了24个年头，现任仁川镇工业办公室副主任。这次，镇党委决定在班子成员以外的镇干部中间开展中层职位竞职演说，老杨和他的同事一样，积极报名，认真准备。

　　2月11日上午，竞职演说正式开始，包括老杨在内的23名镇干部同场竞技、竞逐风采。尽管雪天寒冷，但竞职演说现场的仁川镇政府三楼会议室却处处涌动着激情和热度。

　　马年新春伊始，本着年度目标早行动、岗位职责早明确、竞聘上岗早比武，仁川镇拿出了党政综合办公室(365便民服务中心)主任等6个中层正职岗位和工业办公室副主任等7个中层副职岗位，开展了中层职位竞职活动。班子成员以外的其他镇干部原则上都要参加竞职自荐报名，每人报名职位至少1个，最多两个。对竞职条件，该镇要求竞职中层正职必须有两年以上乡镇工作经历，年龄不限，竞职中层副职面向全体在职干部(含村官)。

　　为确保竞职活动的有序、公平、规范，该镇制订了中层职位公开竞职办法即采用2＋1竞职法，通过公开竞职演说，各工作片、线分管班子择优选择再加上班子集体研究的方法最终确定竞职岗位人选。同时，特意邀请了部分县党代表、县人大代表、老干部和村干部担任本次竞职演说的评委，和镇班子成员一起为镇干部的竞聘演说打分。

　　仁川镇党委书记卢理强介绍，开展中层职位竞职活动只是该镇认真践行党的群众路线教育实践活动的一项具体举措。下步，该镇将用好用足此次竞职结果，采取切实举措，以开展党的群众路线教育实践活动为契机，进一步抓队伍、转作风、提效能，促使广大干部敢啃硬骨头，敢于挑重担，把“五水共治”、“三改一拆”等各项工作抓早抓实抓好。