日前，仁川镇制订了《仁川镇关于“五水共治”及“垃圾分类处理”工作考核办法》。

　　该《办法》考核对象为驻村干部、村党支部书记、村委主任及村分管负责人，考核内容为环境卫生整治及“五水共治”项目建设。考核采取明察暗访、每月检查、按季通报、年终排名的方式，对在抽查、暗访、检查中发现的突出问题以《整改通知单》形式反馈给所在村，要求限期整改，并根据考核奖励进行相应奖惩。卫生长效管理效果明显的村一次性奖励200元，没有建立管理制度的扣300元；每月组织全民清洁日活动的奖励300元，没有组织的扣200元；垃圾分类工作成效良好的奖励大村500元、中村300元、小村200元。“五水共治”建设项目在规定时间内保质保量完成的一次性奖励大村1500元、中村1000元、小村500元，政策处理不到位造成项目实施困难的扣除奖励。