抓落实的过程中,必然会遇到这样那样的困难。不少干部感慨:“环境变了,困难多了,工作越来越不好做了。”还有少数干部遇到矛盾绕道走,碰到困难就上交,能推则推,能躲则躲,该干的事不干,该负的责不负,以至于许多重点工作进展不快、推进不力,甚至造成半途搁浅,贻误了发展机遇,影响了决策落实。
抓落实的过程,实际上就是解决困难和问题的过程。盯着困难和问题抓落实,是最有效的工作方法。完成今年的经济指标、重点工程、民生项目,最重要最紧迫的任务就是集中一切可以集中的力量,找准短板,破难攻坚,形成精准发力、势如破竹的工作局面。
问题是时代的声音,困难是对干部的考验。有问题和困难不可怕,可怕的是信念动摇、信心丧失。“山重水复”之中有没有“柳暗花明”,“困难重重”之中能不能“杀出血路”,往往取决于我们对待困难和问题的方法。困难像弹簧,你弱他就强,“困难只会欺侮意志薄弱的人”。敢担当、敢负责、敢拼博的干部,从来不会被困难所吓倒,从来不会选择逃避和退缩。越是困难面前,越能考验一个干部的斗志,越能检验一个干部的能力,越能体现一个干部的价值。一个敢于拔钉子、敢啃硬骨头、善于克难攻坚的干部,无论身处什么岗位,都能体现自身价值,获得组织的信赖和群众的点赞。
“山不会低下去,但人能飞起来”,有人这样阐述恶劣自然环境与经济社会发展的关系。逢山开路,遇河架桥,没有翻不过去的山,没有越不过去的河,只要凝心聚力、开动脑筋、集思广益、改革创新,再大的困难也挡不住发展的步伐。当前,我县在招商引资中碰到的引进大项目、好项目难,水利、交通、市政等基础设施建设中碰到土地征收难、政策处理难,区域经济发展中产业融合难、人才引进难,以及“五治五化”“三改一拆”阶段性任务完成后的巩固和提升难等问题,都摆在了我们面前,看上去是绊脚石,但也可以成为检验干部队伍能力素质、意志品质的试金石,关键就看我们有没有担当负责的精神、能不能找准困难的症结、敢不敢创造性地开展工作。
困难从来不会自动走开。破难攻坚贵在主动作为,重在抓好落实。不作为,再好的蓝图也无法变成现实;不落实,再好的部署也只是空中楼阁。“实干者天不负,有志者事竟成。”今日磐安,无论是经济社会的转型升级,“一号产业”的扬帆出航,还是民生事业的改善提升,都已进入跨越发展的关键时期。千难万难,只要重视就不难;大路小路,只有行动才有出路。勇于担当,奋发有为,正是我们面向未来的态度。因为有困难,才需要你有“叩石垦壤、挖山不止”的愚公精神,才需要你有“抓铁有痕、踏石留印”的责任担当,才需要你有“锲而不舍、滴水穿石”的非常之功。因为有困难,所以你才有价值;因为有担当,所以你的人生才如此绚烂。