抓落实的过程中，必然会遇到这样那样的困难。不少干部感慨：“环境变了，困难多了，工作越来越不好做了。”还有少数干部遇到矛盾绕道走，碰到困难就上交，能推则推，能躲则躲，该干的事不干，该负的责不负，以至于许多重点工作进展不快、推进不力，甚至造成半途搁浅，贻误了发展机遇，影响了决策落实。

　　抓落实的过程，实际上就是解决困难和问题的过程。盯着困难和问题抓落实，是最有效的工作方法。完成今年的经济指标、重点工程、民生项目，最重要最紧迫的任务就是集中一切可以集中的力量，找准短板，破难攻坚，形成精准发力、势如破竹的工作局面。

　　问题是时代的声音，困难是对干部的考验。有问题和困难不可怕，可怕的是信念动摇、信心丧失。“山重水复”之中有没有“柳暗花明”，“困难重重”之中能不能“杀出血路”，往往取决于我们对待困难和问题的方法。困难像弹簧，你弱他就强，“困难只会欺侮意志薄弱的人”。敢担当、敢负责、敢拼博的干部，从来不会被困难所吓倒，从来不会选择逃避和退缩。越是困难面前，越能考验一个干部的斗志，越能检验一个干部的能力，越能体现一个干部的价值。一个敢于拔钉子、敢啃硬骨头、善于克难攻坚的干部，无论身处什么岗位，都能体现自身价值，获得组织的信赖和群众的点赞。

　　“山不会低下去，但人能飞起来”，有人这样阐述恶劣自然环境与经济社会发展的关系。逢山开路，遇河架桥，没有翻不过去的山，没有越不过去的河，只要凝心聚力、开动脑筋、集思广益、改革创新，再大的困难也挡不住发展的步伐。当前，我县在招商引资中碰到的引进大项目、好项目难，水利、交通、市政等基础设施建设中碰到土地征收难、政策处理难，区域经济发展中产业融合难、人才引进难，以及“五治五化”“三改一拆”阶段性任务完成后的巩固和提升难等问题，都摆在了我们面前，看上去是绊脚石，但也可以成为检验干部队伍能力素质、意志品质的试金石，关键就看我们有没有担当负责的精神、能不能找准困难的症结、敢不敢创造性地开展工作。

　　困难从来不会自动走开。破难攻坚贵在主动作为，重在抓好落实。不作为，再好的蓝图也无法变成现实；不落实，再好的部署也只是空中楼阁。“实干者天不负，有志者事竟成。”今日磐安，无论是经济社会的转型升级，“一号产业”的扬帆出航，还是民生事业的改善提升，都已进入跨越发展的关键时期。千难万难，只要重视就不难；大路小路，只有行动才有出路。勇于担当，奋发有为，正是我们面向未来的态度。因为有困难，才需要你有“叩石垦壤、挖山不止”的愚公精神，才需要你有“抓铁有痕、踏石留印”的责任担当，才需要你有“锲而不舍、滴水穿石”的非常之功。因为有困难，所以你才有价值；因为有担当，所以你的人生才如此绚烂。