党的纪律检查体制改革是全面深化改革的重要内容。2018年，县纪律检查体制改革专项小组根据中央、省、市纪委全会部署要求，对照《县委全面深化改革领导小组2018年工作要点》明确的目标任务，继承推进改革的宝贵经验，根据中国特色社会主义进入新时代的新形势新要求，大胆创新，不断赋予新的内涵和时代特色。

　　守正创新，全面深化监察体制改革试点工作。完成派出乡镇(街道)监察办建设，按照“2+X”标准配齐配强监察办队伍，全县共配备53名乡镇(街道)监察干部，实现监察全覆盖。加强监委内部职责衔接，规范完善监察措施，抽调126人次专门进驻基层，公权力监督向基层延伸，共处理乡镇(街道)、村居党员干部68人，该项工作得到市纪委书记郎文荣专题批示，要求市纪委办公室编印专题简报转发全市；结合《国家监察法》精神，进一步完善打击犯罪协作机制，大胆采取各项监察措施，截至目前，共立案82件，监察与检察实现无缝对接。

　　积极作为，扎实推进“清廉磐安”建设。全县3100名党员干部有序开展“三清理一规范”专项行动，对167名党员干部“三清理一规范”有关问题逐一提出整改和处置意见。开展“纠四风、转作风、抓落实”“围绕中心、服务大局、提升效能”等系列专项行动。今年以来，共开展系列明察暗访11次，检查单位和重点社会场所87个，发现并移交问题线索128条，运用“第一种形态”处置党员干部51人次，下发专题通报2期，形成有力震慑。以高压态势助力扫黑除恶专项斗争，截至目前，共处置涉黑涉恶线索24件，县扫黑办转办4件，移送公安机关2件，其中县纪委自办线索5件，转乡镇(街道)纪委办理线索14件，6件线索正在进一步查核，党纪立案9人，“第一种形态”处置5人。

　　深化认识，压紧压实“两个责任”。强化履责担当，严格落实“三书两报告”制度，制订《2018年磐安县党风廉政建设和反腐败工作组织领导与责任分工》，将年度59项工作任务分解到18位县领导和20家牵头单位，督促落实管党治党主体责任。完善履责机制，建立“1+X”履责机制，专门印发《磐安县履行党风廉政建设主体责任的实施细则》，建立党风廉政建设联络员制度，协助抓好党风廉政建设“第一责任”“一岗双责”工作。深化检查考核，开展年度履责汇报会，听取10个乡镇(街道)党(工)委和4个部门党组织履行党风廉政建设主体责任情况报告，深化责任落实检查考核机制，对全县14个乡镇(街道)和66个县机关部门上半年主体责任落实情况进行了全面检查，切实推动基层“两个责任”落实。

　　提高站位，深化党内监督体制机制改革。进一步加强巡察机构建设，完成县委巡察办公室和三个专职巡察组的组建，建立了由14名经验丰富的科级领导组成的正副组长和102名业务骨干组成的专业人才库，制定出台《巡察工作方案》《巡察干部管理办法》《巡察工作协商机制》《巡察成果运用会商协调办法》等规范文件，编制《巡察工作手册》，规范巡前、巡中、巡后各个环节。进一步规范派驻机构工作机制，印发《党风廉政建设党委(党组)主体责任和纪委(纪检组)监督责任清单》，出台考核办法，强化队伍建设。

　　持续发力，深化纪检监察机关管理体制改革。扎实开展政治理论学习，推进学习教育制度化常态化，搭建“磐安纪检文溪讲坛”等平台，开展“不忘初心、牢记使命，当好新时代磐安答卷人”系列大调研活动。大力开展党纪法规学习，努力提升纪检监察干部业务素质，在全县开展纪检监察系统“学习制度化、业务专业化、监督常态化，创新、创优、创一流”“三化三创”行动，组织纪检监察干部参加理论考试、竞赛，以乡镇(街道)纪检干部顶岗、到省市纪委挂岗、举办业务培训班等方式，强化业务知识学习。

　　推进纪检监察机关自身改革，建设让党放心、人民信赖的纪检监察铁军。随着纪检监察体制改革深入推进，纪检监察机关监督范围扩大了、手段丰富了，社会关注度更高，责任更大。持续深化纪检监察体制改革，化制度优势为治理效能，坚持以深化改革为先导、为动力，紧紧围绕履行好监督这个基本职责、第一职责，在实践中积极探索、守正创新，不断提高监督效能，有力助推全面从严治党向纵深发展。