2019年，玉山派出所坚持以十字目标为引领，严抓队伍管理，夯实警务基础，深化基层自治，筑牢玉山平安网。2020年，玉山派出所将努力向“队伍管理正规化、警务工作现代化、为民服务网络化、科技强警标准化”的方向迈进，以更加优异的工作成绩让党政认可、群众满意。

凝心聚力，铸造红色公安

　　2020年，玉山所将坚持以党建为引领，全力抓好队伍建设，争创“红色示范所队”。一是以党建促队建，推动党建工作与队建工作深度融合，做好支部品牌创建。二是加强中坚力量，落实主体责任。以上率下从严治警，强化老民警“传帮带”作用，充分激发新民警内生动力。三是进一步细化工作职责、制定任务目标，落实好监督考核机制，在所内营造拼争抢创的氛围。

细心服务，夯实社会自治基础

　　2020年，玉山所将深入推动“枫桥式公安派出所”创建，构建基层警务新格局。一是以“保稳定、创平安”为出发点，充分发挥“山城管事、网格员”等社会力量，实现无案村占比70%以上。积极开展“五小工程”建设，借助科技防控，建设“智安农村”2个以上；持续推进社会面视频监控安装，力争推广安装监控800个。二是以“顺民意、促满意”为立足点，以珍溪村为样板，传承发扬好警民融合的经验，做到“二叫一不叫”，在年底实现“警民一家亲”的良好局面。

决心不变，推动严格规范执法

　　2020年，玉山所将坚持打防结合，守护辖区平安。一是强化打击，坚持“抓大不放小”，提升打击犯罪整体效能。力争侵财案件破案率达45%以上，其中电诈案件破案率达30%以上。二是强化矛盾化解，建立矛盾纠纷“四级联调”机制，深排查，强化解，确保辖区和谐稳定。三是强化预防宣传，多措并举，全力铺开灵活多样的各类宣传活动，力争电诈发案率同比下降30%。四是强化执法规范，加强学习，做细做精执法质量，力争优质案卷达70%以上。争创全局问题最少、执法最放心所队。